Ръководство на дизайнера за работа с нестопански организации

Що се отнася до благотворителната дейност, всички бихме искали да направим всичко. Но знаехте ли, че работата в социално отговорен и с нестопанска цел дизайн може да бъде колкото за добър бизнес смисъл, така и за добри каузи? Това е посланието на група водещи творци от цял ​​свят в последния брой на Компютърни изкуства .

Имайки това предвид, попитахме трима експерти как да започнем с социално отговорното проектиране, какъв вид основи трябва да вложим и как да се предпазим от потенциални проблеми.

Къде да започна

Рич Холант, водещ стратег и дизайнерски директор в Co: Лаборатория , предлага четири начина да се включите в социално отговорния дизайн:



  • Приемете, че устойчивостта и благотворителността правят лоши спални. Ако вярвате в мисията си, отнасяйте се към нея като към бизнес.
  • Информирайте се. Потопихме социалния сектор чрез изследвания и личен опит. Научихме как фондациите и държавните агенции оценяват и подкрепят организациите; присъединихме се към бордове с нестопанска цел и бяхме изложени на организационни структури и оперативни проблеми; и ние непрекъснато се стремим да усвоим повече за застъпничество, развитие, отчетност и изграждане на капацитет.

  • Свържете се с общността за поддръжка с нестопанска цел. Ние се ангажираме да познаваме единомислени хора, които осигуряват писане на безвъзмездни средства, събиране и анализ на данни, разработване и организационна подкрепа и консултации за организации със социална стойност. Поотделно не можем да бъдем експерти по всичко, но колективно можем.
  • С отворен код знанията, а не работата. Представяме и провеждаме уъркшопове за организации със социална стойност по стратегия и брандиране, заедно с фокусирани семинари за „изпълнение“ на теми като уеб разработка и съобщения. Тъй като това са презентации пред групи, цената на организация за нашето време е номинална - понякога безплатна. '

Про боно срещу платена работа

Не е нужно винаги да работите безплатно. Въпреки че про боно работата е похвална, работата с организации с нестопанска цел като част от стабилна бизнес схема е също толкова ефективна, колкото и неплатената работа.

„Най-голямото предизвикателство и може би рискът, свързан с извършването на работа с нестопанска цел“, казва Рич Холант, „се свежда до това как проявявате търпение. Това е двойно вярно, когато мисията, към която работите, е важна за вас - тройно вярна, когато има истинско измеримо страдание или потенциална загуба, свързана с тази мисия. Предизвикателно е да запазите чувството за спешност да не подкопае вярата ви в процеса на мислене на дизайна. “

Намиране на взимащ решение

- Търси голямото сирене. Намерете човека, който ще взема големите решения и ще защитава дизайнерската работа “, казва Гарет Хават.

Партньорът основател на Дизайн на хеттрик подчертава колко е важно да говорите директно с взимащите решения на организацията, като ги приведете възможно най-рано, за да имате някой, който се доверява на какво и какво правите и е готов да отстоява вашите творчески решения. „Работата няма да остане без нея“, заключава Хават.

Основни правила

Ако се обединявате с организация с нестопанска цел, която никога преди не е работила с професионален дизайнер, е изключително важно да обясните всяка стъпка от творческия процес и да ги включите във всеки етап от развитието на проекта. Това е съобщението от Dawn Hancock.

'Свалете воала', Firebelly партньор и Криейтив директор казва. „Ако не разберат колко много е необходимо за създаването на великолепна работа, те никога няма да разберат стойността на готовото парче и от своя страна никога няма да разпределят правилното финансиране, необходимо за производството му. Те просто ще си помислят, че сме фокусници.

Бюджетиране

Повечето организации с нестопанска цел, особено по-малките, имат ограничено финансиране. Ако извършвате платена работа, предварително задайте бюджет, като се уверите, че посочвате колко часа това включва. „Разбира се, това не означава, че не можете да направите повече в рамките на този бюджет“, казва Доун Ханкок, „но поне това ще бъде вашето решение. Споделяйте часовете си, докато вървите. Това ще им помогне да разберат колко време отнемат нещата, а също така ще ви даде възможността да кажете: „Хей, ние сме на 80 процента от общия бюджет и има още много работа, как бихте искали да продължите?“

Ако не можете да извършите необходимата работа според наличния бюджет - и по стандарт, от който ще бъдете доволни - не се страхувайте да кажете „не“. В дългосрочен план е най-добре и за двете страни.

Безплатно не означава непрофесионално

„Ако решите да работите безплатно с организация, следвайте същите правила, които бихте направили на платен концерт“, казва Dawn Hancock. „Кажете на организацията колко време сте готови да дарите, за да избегнете усещането, че сте се възползвали от това.“

Част от Firebelly

Част от работата на Firebelly за Чикагския здравен център в Чикаго

Подгответе предложение точно както бихте направили за клиент, който плаща, така че очакванията са изложени предварително. Ханкок дори съветва да изпратите фактура в края на работата - „маркирани без такса, разбира се“. Клиентите, дори и организации с нестопанска цел, трябва да бъдат информирани за часовете и разходите, свързани с вашата работа.

Изграждане на трайни взаимоотношения

Подобно на всяка връзка между дизайнер и клиент, струва си да останете близо до това кой е вашият договор в рамките на организацията. Дори да нямате текущ проект, струва си да се проверявате от време на време - имейл, телефонно обаждане или да ги изведете на обяд.

„Често има бърза текучество на персонал в рамките на организации с нестопанска цел“, казва Гарет Хауат, „така че изглежда има нов двигател или инициатива на всеки няколко месеца. Вместо да захвърлят работата и да започнат отново, ако приемем, че дизайнът е интелигентен и силен, те трябва да надграждат инвестициите си, като се развиват. '

Не забравяйте, че вие ​​сте експертът по дизайн

Всеки има мнение за дизайна. И дори ако работите безплатно или с намалена ставка, вашият клиент може да опита да разреди зрението ви. Важно е да подчертаете, че това е вашата област на опит.

„Ще получите много контрастни мнения и хора, които ви дърпат в различни посоки“, заключава Гарет Хауат. „Трябва да повярвате и да се придържате към оръжията си, иначе работата ще се разреди и няма да изпъкне. Никога, никога, никога, никога, не се поддавайте: ако работата ви е добре обмислена и здрава, отстоявайте я. “

Думи: Гари Евънс

Хареса ли ви това? Прочетете тези!

Правили ли сте някаква работа за организации с нестопанска цел? Кажете ни в коментарите!